一昨年の年末だったかな。
その時の会社の指針に、
「ディレクター集団」になるということを書きました。

まず、ライト・ア・ライトは、
もっと仕事を増やしていきたいという思いがあります。
そして、それらのすべてに手をかけるのは、
今のスタッフの人数では不可能なことだと思います。
どんどん疲弊していく。
それは明らかに良くない事。
だからこそ、それぞれがディレクターとしてのスキルを積み上げ、
外の協力スタッフの力を借りながら、
自分は手を動かないようにして、ヘッドワークの仕事に
シフトしていかなければならない。
そういう思いから、「ディレクター集団」という言葉を持ち出した。

今、時間が経って、
その「ディレクター集団」というのは徐々に形になってきていることを感じます。
今では、ディレクターの適性を持った人間３人が仕事を回している。
これはライト・ア・ライトの強みになりますし、
これからもっと強化していかなければならないポイントだと思います。

どんどん活動のエリアも広がっています。
それらのニーズに対応するためにも、ディレクター集団をさらに
磨き上げていかなければと思うのです。