年を取ると、自分を諫めてくれる人が少なくなります。
お小言を言ってくれる人が少なくなります。

社長という立場になると、それはさらに深刻になります。
耳障りの良い言葉ばかりで、モノコトを見極める目はどんどん曇っていく。

ライト・ア・ライトのスタッフは、
年齢に関係なく、社長である僕に意見してくれる。
これは本当にありがたいことです。

そして、僕が耳障りのいい言葉を期待していないことを理解してくれていると思う。

事実、スタッフとの打ち合わせで、
僕は進めていた案に意見してくれたことで方向転換。
それで獲得できた案件もありました。

意見してくれるスタッフは、僕にとっての宝物です。
そして、ライト・ア・ライトの社風でもある。

これは守っていかなければならないものです。本当に。