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try & learn

try & error

ではなく、

try & learn

という考え方。

try(=試みる)、learn(=学ぶ)
ことが大事と考えているからです。

何かを始める時に、僕は最初の段階で100点である必要はないと思っています。
正直言えば、50点くらいであれば十分だと思っています。
隙なく、細かなところまで練りこまれたものはもちろん大事。
ただ、その精度を高めるために、多大な時間がかかるのでは意味がない。

いずれやってみないことには、正解はわからないのです。
それを机の上でいくら考えたところで、正直なところわからないのです。
そうであれば、出来る限り早く立ち上げて、
その中で学んでいけばいい。

ライト・ア・ライトでは、失敗したところで叱責されることはありません。
むしろ、早く行動を起こさないことには厳しく言います。

成功を手にするためには、出来る限り場数を踏む必要があります。
一つひとつに時間をかけていたら、場数は増えないし、
案件から学べることも増えていかないのです。

だから、まずやってみる。率先して動き出す。それが大事だと思います。